FAQ pour entreprises

Est-ce que Rainbow HR Careers traite également des contrats des contrats à durée déterminée?

Nous sommes spécialisés dans les contrats à durée indéterminée. Néanmoins, nous avons de l'expérience dans le recrutement de personnel de soutien pour les contrats à court terme. Ces contrats couvrent une période minimale de trois mois. Nous vous invitons à nous contacter afin d’obtenir de plus amples informations sur nos conditions générales dans le cadre de contrats à durée déterminée.

Qu'est-ce qui rend Rainbow HR Careers si spécial?

Sans aucun doute, la présence spécialisée et de longue date sur le marché belge de Rainbow Admin Careers, combinée à notre expérience et, surtout, à l'expérience individuelle, à la formation et à la passion de nos consultants.

Est-ce que Rainbow HR Careers traite également des contrats temporaires?

Notre spécialisation se situe dans les contrats à durée indéterminée. Dans le droit belge, ces contrats prévoient une période d'essai (généralement de six mois), après quoi le contrat devient permanent.

Rainbow HR Careers n'est pas une agence d’intérim. Contrairement aux agences d'intérim, Rainbow ne traite pas de contrats temporaires et n’est pas en droit de mettre ces candidats sur sa liste de paie.

Pouvez-vous faire publier des postes vacants sur d'autres sites ou dans des publications?

Nous annonçons automatiquement et gratuitement les différents postes vacants sur le site de Rainbow. Nous pouvons également utiliser notre réseau de médias sociaux pour publier des postes vacants.

Toute publicité supplémentaire sur d'autres sites et dans des publications spécifiques peut être discutée et sera généralement à vos frais.

Je n'ai pas encore de bureaux, puis-je interviewer à votre bureau?

Nous mettons volontiers notre bureau à votre disposition afin de rencontrer et interviewer les candidats, que vous soyez toujours à la recherche de votre propre bureau ou que vous souhaitiez tout simplement garder le processus de recrutement confidentiel.

Que se passe-t-il si le candidat que vous placez chez nous nous quitte ou ne convient pas?

Nous prenons notre garantie de remplacement très au sérieux. Si un(e) candidat(e), engagé(e) via Rainbow, quitte votre entreprise ou est licencié(e) endéans les trois premiers mois, nous garantissons un remplacement rapide et efficace.

Dans quel délai Rainbow HR Careers peut m'aider à trouver le bon candidat?

Le processus de sélection est rapide et une décision peut être prise très rapidement. Cependant, ce processus dépendra d’une variété de facteurs, entre autres du type de profil dont vous avez besoin, de la disponibilité des candidats et du nombre d'entretiens qui sont nécessaires avant que vous puissiez prendre une décision.

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